2022年3月11日上午，公司在506会议室召开了隆重的“2022年目标责任签约会”。会议由公司执行董事办秘书、综合办主任王玲玲主持，公司全体员工参加了会议。

首先，公司党支部书记、执行董事、总经理刘先华公布2022年学院给公司、执行董事给公司下达的各项经济指标，指出今年的目标责任书在去年的基础上进行优化对标、逐级落实、层层分解，并对实现工作目标指引了方向。签目标责任书不是目的，更重要的是全体员工齐心协力抓落实，实现目标才是关键。处级以上领导干部要树牢政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，勇于担当，甘于奉献有作为，共同努力把公司做实做强，助推党建与业务工作相融合，围绕学院教育教学服务，共建学院与公司合规命运共同体，共同把学院和公司建设好发展好，行稳致远！

然后，会议进入庄重而有序的签约仪式：领导班子成员与执行董事、部门负责人与总经理签订目标责任书，处级及员工签订意识形态目标管理责任书，中层及以上领导干部与支部书记签订廉洁承诺书，党员和员工签订廉洁从业承诺书，全体员工签订安全生产责任书。从目标任务、意识形态、廉洁从业、安全生产责任对全员作出了任务指标和规范要求。

全体员工怀揣着对2022年美好的愿景，认真阅读着各自的目标责任，规划着2022年的工作，坚定的书写着自己的名字，并见证着这个庄严的时刻，一切成效和成果年底见分晓，用数据和行动说话。本次签约会取得圆满成功。